Módulo 1: Introducción al Coaching Ontológico y la Facilitación Ontológica

Módulo 3: Reconocimiento, Diseño y Gestión de la Inteligencia Emocional

Módulo 4: Concientización, Valoración y Práctica de la Gestión Corporal

Módulo 5: Escuchar con Apertura. Sin juzgar y de Manera Activa los Compromisos

Módulo 6: Generación de Contextos de Confianza y Aceptación entre Coach y Coachee

Módulo 7: Coherencia Ontológica y su versión ampliada: Coherencia C.E.L.T.A. (Corporalidad, Emocionalidad, Lenguaje, Trascendencia y Ambiente)

Módulo 8: Ámbito de Facilitación para la Transformación del Coachee

Módulo 9: El Proceso de la Facilitación Ontológica Profesional modelo C.E.L.T.A.

Módulo 10: Activación de la Inteligencia Intuitiva en la conversación de coaching

Módulo 11: Neurociencias, Física Cuántica e Ingeniería Genética aplicados al Coaching

Módulo 12: Las técnicas más disruptivas de la PNL aplicadas al coaching

Módulo 13: La conversación de coaching: Contexto, Apertura y Concreción del Acuerdo.

Módulo 14: Etapa del Sondeo, Indagación y Exploración

Módulo 15: Etapa de Comprensión y Propuestas Interpretativas.

Módulo 16: Etapa de la Implicación con Ejercicios de Intervención

Módulo 17: Etapa del Compromiso con la Acción y Cierre para llegar a la Meta.

Módulo 18: Conversaciones de coaching supervisadas por el master coach y titulación.